河南移動08年度領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展培訓(xùn)項目
2013-7-22 14:47:50
河南移動為打造卓越的運營體系，建設(shè)卓越的組織，培育管理人才，2008年加大培養(yǎng)二級單位的優(yōu)秀中層干部的力度，打造人才梯隊，確保戰(zhàn)略的實現(xiàn)。百年基業(yè)根據(jù)河南移動的需求，組成專家小組精心設(shè)計河南移動公司中層管理人才培養(yǎng)項目，并與其他領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)課程內(nèi)容進行有機的結(jié)合，形成一個更專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)方法模式：
促進學(xué)員在此領(lǐng)導(dǎo)力項目中進行有效的培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化；
建立一套與培訓(xùn)緊密結(jié)合的有效的團隊管理科學(xué)體系；
配合學(xué)習(xí)和掌握«管理核心五任務(wù)»技能，有針對性地、系統(tǒng)性地提高二級單位優(yōu)秀中層領(lǐng)導(dǎo)能力。
本項目已于3月26日正式啟動，前期的開班儀式拓展活動和相關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)已順利進行，得到了河南移動培訓(xùn)中心的大力支持，并受到培訓(xùn)方和學(xué)員一致稱贊，取得了圓滿的成功，第二期授課在4月18－19日，由百年基業(yè)首席顧問唐長軍老師親臨現(xiàn)場，進行領(lǐng)導(dǎo)者管理核心五任務(wù)的分享，為中層經(jīng)理實現(xiàn)―――幫助主動脈 打通微循環(huán)，改善組織績效的目標。
二零零八年四月
